12 august 2026 - Angajam opt experti in cadrul Serviciului Evaluare si Selecție Proiecte-AM

• Prima pagina
• Comunicare
• Oportunitati de angajare
• 12 august 2026 - Angajam opt experti in cadrul Serviciului Evaluare si Selecție Proiecte-AM

Agenția pentru Dezvoltare Regională București-Ilfov (ADRB-I) organizează recrutare externă (E7) pentru ocuparea următoarelor opt posturi din cadrul Serviciului Evaluare și Selecție Proiecte-AM (SESP-AM) din Departamentul Evaluare, Selecție și Contractare Proiecte AM:

• două posturi de Expert/Evaluator proiecte cu profil financiar - CDI, inovare [cod post SESP-AM/14 și SESP-AM/15 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 12 luni] ;
• trei posturi de Expert/Evaluator proiecte cu profil financiar - financiar [cod post SESP-AM/3, SESP-AM/4 și SESP-AM/13 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 12 luni] ;
• două posturi de Expert/Evaluator proiecte cu profil tehnic [cod post SESP-AM/19 și SESP-AM/20 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 12 luni] ;
• un post de Expert/Evaluator proiecte cu profil expert mediu [cod post SESP-AM/21 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 12 luni] .

Posturile au profile diferite:

• Profil de recrutare_Financiar CDI, inovare_SESP-AM
• Profil de recrutare_Financiar_SESP-AM
• Profil de recrutare_Tehnic_SESP-AM
• Profil de recrutare_Mediu_SESP-AM

Criteriile obligatorii de recrutare, criteriile a căror îndeplinire constituie un avantaj, descrierea postului cu principalele obiective, atribuții și responsabilități sunt detaliate pentru fiecare profil în parte și se regăsesc în fișierele atașate acestui anunț sau făcând clic pe linkurile de mai sus.

Candidații interesați vor specifica postul/profilul pentru care aplică și vor depune pe e-mail, la adresa adriana.dulgheriu@adrbi.ro, până la data de 26.08.2026, următoarele documente:

• Scrisoarea de intenție
• CV-ul în format europass, actualizat
• Declarația_consimțământ_GDPR_ADRBI

Netransmiterea acestei declarații împreună cu CV-ul și scrisoarea de intenție echivalează cu lipsa acordului privind prelucrarea datelor cu caracter personal și, prin urmare, nu se va putea evalua candidatura.

În funcție de numărul și relevanța candidaturilor primite, persoanele ale căror CV-uri vor fi declarate eligibile (îndeplinirea criteriilor obligatorii de recrutare și obținerea cel puțin a notei 7 la evaluarea activității anterioare conform informațiilor din CV-uri) vor fi anunțate în termen util despre data/datele de organizare ale examinărilor stabilite pentru posturile menționate.

Bibliografie concurs SESP-AM